老雇造句

尽管有些老雇员会在开始的时候会和年轻的老板产生问题，可是如果老板努力去构建员工对自己的尊重与信任的话，那么事情就会慢慢褪*。

年龄歧视案件日益增多，此类案件的起诉理由往往基于如下一点：其公司毫无道理便解聘了某年老雇员。

许多从商学院毕业的人现在不仅没能改变职业道路，而且还正在爬回到原来的工作岗位和老雇主那去。